La Communauté de Communes recrute un(e) psychologue pour le LAEP (Lieu d’Accueil enfant parent), dans le cadre d’un remplacement. 

Poste à 10 heures par semaine, les mercredi après-midi et vendredi matin
Grade : psychologue de classe normale
Résidence administrative : Ingwiller
Contrat du 17/10/2022 au 05/02/2023. Ces dates sont susceptibles d’évoluer au regard de l’absence du titulaire du poste.

MISSIONS

• Accueillir l’enfant et son parent ou l’adulte référent – Accueillir de façon personnalisée chaque enfant et chaque adulte :
  • Contribuer au développement de l’enfant ;
  • Aider à la socialisation de l’enfant ;
  • Accompagner la relation adulte-enfant en se situant dans une écoute bienveillante et faire preuve d’empathie ;
  • Médiatiser les échanges par le jeu ou la parole (reformuler, relancer pour favoriser l’expression) ;

•  Assurer un rôle de soutien à la fonction parentale
  • Valoriser les compétences parentales ;
  • Accompagner la relation à bonne distance ;
  • Aider à la séparation parent/enfant ;
  • Répondre aux demandes formulées par les familles et si besoin les orienter vers d’autre lieux ressources.

• Favoriser les échanges et créer du lien social
  • Favoriser la prise d’initiative des adultes ;
  • Faciliter la participation active des familles au sein de la structure ;
  • Encourager les échanges entre les différents participants lors des séances ;
  • Rompre l’isolement.

• Prévenir les troubles relationnels précoces :
  • Être attentif à la relation parents/enfants ;
  • Partager les observations et les questionnements avec l’autre accueillant.

• Garantir le bon fonctionnement du lieu en tenant compte des personnes présentes en lien avec la responsable et l’autre accueillant :
  • Co-animer les temps d’accueil ;
  • Garantir le respect des règles de vie ;
  • Être vigilant sur le respect des règles de sécurité et d’hygiène ;
  • Aménager l’espace : choix du mobilier, matériel et jeux (participation au budget et aux commandes) ;
  • Travailler en équipe : l’utilisation des locaux, l’aménagement de l’espace, la préparation budgétaire… ;
  • Participer aux supervisions avec les autres accueillants.

• Porter le projet du LAEP (avec l’autre accueillant et la cheffe de pôle en tenant compte du partage des locaux avec le Relais Assistants Maternels) :
  • Promouvoir l’équipement : communiquer à l’aide des différents supports mis à disposition ;
  • Participer aux manifestations locales ;
  • Aller à la rencontre d’autres services afin de faire connaitre le LAEP (PMI, EAJE, écoles, médecins…) ;
  • Participer à une réflexion partenariale avec l’ensemble des services qui concourent au soutien à la fonction parentale ;
  • Evaluer qualitativement et quantitativement les séances ;
  • Elaborer les bilans annuels à partir des outils en place.

• Assistance et conseil technique auprès des élus :
  • Travail en lien avec la cheffe du pôle cohésion sociale .
  • Préparation du groupe de travail Petite Enfance en lien avec le RAM et les EAJE.

• Assurer la gestion administrative et budgétaire :
  • Gérer le budget du service en lien avec le service comptabilité,
  • Gérer les moyens de communication en lien avec le service communication,
  • Réaliser des documents pour les partenaires institutionnels (CAF…),
  • Gestion administrative diverse.

COMPÉTENCES ATTENDUES

• Aisance relationnelle, bonne présentation, élocution
• Savoir être force de proposition
• Être autonome dans son action, rigoureux
• Savoir travailler en relation étroite avec la cheffe de pôle
• Esprit d’équipe
• Maîtrise des outils informatiques
• Sens de la rigueur.
• Être organisé et méticuleux.
• Bonne connaissance du fonctionnement et des missions d’un lieu accueil enfants-parents
• Connaissances du jeune enfant et de son développement, de la place des parents et des professionnels dans sa co-éducation
• Connaissances et repérage des interférences possibles dans la relation parent/enfant
• Maîtrise des techniques de communication déférente et empathique
• Notions de psychosociologie de la relation

QUALIFICATIONS REQUISES

• Titulaire du diplôme d’état de psychologue ;
• Expérience similaire souhaitée ;
• Formation d’accueillant souhaitée.

Informations complètes sur ce poste :  voir fiche de poste ci-dessous.